Psychische Erkrankungen stellen einen häufigen Grund für Arbeitsunfähigkeit dar. Dabei ist die Tendenz steigend und die Dauer der Erkrankung länger als bei vielen somatischen Erkrankungen. Konstruktiver Umgang mit Stress und gesundheitsorientierte Führung sind wichtige Themen, um langfristig die Zufriedenheit der Mitarbeiter zu sichern und Produktivität zu gewährleisten.

Die Kombination von eigener langjähriger Erfahrung im Bereich der Personalführung und –entwicklung mit gleichzeitig fundiertem psychologischem Wissen zeichnet uns bei CTP besonders aus. Auch wenn unsere Kernkompetenz auf „weichen Faktoren“ und gesundheitsorientierten Themen liegt, haben wir eine klare Ziel- und Produktivitätsorientierung.

Die spezifische Situation Ihres Unternehmens steht für uns im Mittelpunkt unseres Handelns. Überzeugen können wir vor allem durch die Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Personalkonzepte inklusive Inhouseseminaren zum Beispiel zu folgenden Themen:

• Burn-Out-Prophylaxe
• Gesundheitsorientierte Personalführung
• Change Management
• Stressbewältigung
• Führungskräfteentwicklung
• Führungstrainings
• Team Building
• Gestaltung gruppendynamischer Prozesse
• Persönlichkeitsentwicklung

Darüber hinaus bieten wir Einzelcoachings und Seminare zum Umgang mit psychischen Erkrankungen an.